동두천중앙고등학교 공고 제2023 - 8호

기간제교원 채용 공고

2023학년도 동두천중앙고등학교 기간제교원 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2023년  10월  23일

동 두 천 중 앙 고 등 학 교 장

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1. 채용

가. 채용 권자: 동두천중앙고등학교장

나. 채용 방식: 공개 채용

다. 채용분야 및 채용 예정인원: 생물 1명

라. 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증 소지자

2. 기간제교원의 개념

o 기간제교원은 휴직, 파견 등으로 인한 결원의 보충, 특정 학년(교과)의 한시적 담당 등을 위하여 교원 정원 범위 내에서 교원자격증 소지자를 한시적으로 활용하는 교원을 말함

3. 근무 조건

가. 신분

◦ 고등학교 이하 각급학교의 임용권자가 기간을 정하여 임용(교육공무원법 제32조 제1항)

◦ 정규교원으로 임용됨에 있어 우선권과 가산점 인정되지 않음(교육공무원법 제32조 제2항)

◦ 퇴직교원 기간제교원을 제외하고는 감독적 지위에 임용할 수 없음(교육공무원법 제32조 제2항)

◦ 정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지 않으며 임용기간이 끝나면 퇴직(교육공무원법 제32조 제3항)

※ 신분증(공무원증 등)을 교부할 수 있으나, 교부 시에는 반드시 기간제교원임과 임용기간을 명시하여 교부

나. 계약: 학교장과 계약

다. 계약 기간: 2023. 11. 6. ～ 2024. 1. 12.

라. 보수:  공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다. (계약에 따른다.)

마. 근무 시간: 전일제 근무

바. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

사. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용

아. 교육활동 침해 행위 등 사안 처리 시 정규교원과 동일하게 지원 가능

4. 응모 자격 및 우대 조건

가. 응모 연령: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 62세와 동일) 미 해당자

다만, 2차까지 공개채용 모집에도 불구하고 지원자가 없을 경우에는 예외적으로 65세까지 임용 가능 (임용일 기준 만 65세 생일이 지나지 않은 자로써 만 65세 생일이 포함된 학기의 말까지 임용 가능함)

나. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자

다. 채용의 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자

3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자

4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자

(성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성 비위 연루 사안이 종결(무죄, 무혐의, 불기소 등)되었을 경우 임용 가능함)

6) 명예퇴직교원 (단, 초등학교의 경우는 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 명예퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함)

7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제교원

8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자

9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

- 경력 또는 학력, 이력사항을 허위로 작성하여 채용된 자

- 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 자

-  아동학대, 청소년의 성보호에 관한 법률에 의한 범죄경력 조회 결과 취업이 제한되는 자

- 교육공무원 임용시험에서 부정행위로 처분 받은 날로부터 원서접수 마감일 현재 2년이 경과하지     않은 자 및 다른 법령에 의한 공무원 임용시험에서 부정행위로 인해 응시자격이 정지 중인 자

- 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

5. 심사 일정

가. 1차 심사(서류전형)

◦ 1차 심사 합격자 개별 통보: 2023. 10. 23.(월)부터 지원자 우선 심사(합격자에 한해 개별통보)

나. 2차 심사(면접)

◦ 2차 심사 면접 일정 : 별도 협의후 일정 조율

다. 3차 심사(적부심사)

◦ 3차 심사 일정(적부심사): 2차 심사 후 즉시(교원인사자문위원회심의)

라. 최종합격자 개별 통보: 2023. 10. 23.(월) 이후 2차 심사자에 우선 채용

6. 원서 접수

가. 기간 : 2023. 10. 23. (월) 15:00 ～ 채용시까지

나. 접수 방법 : 본교 교무실 방문접수 (경기도 동두천시 평화로 2280 ☎ 031-860-1200)

이메일 접수(bck2020@korea.kr)

다. 대리 접수 시 준비물: 지원자 인장, 대리인 신분증

7. 제출 서류

구분	제출서류	제출일	비고
지원자 공통	- 지원서 및 자기소개서 - 개인정보 동의서 - 교원자격증 사본 또는 자격 인정 조서	원서접수 기간
최종합격자	- 병적증명서 또는 주민등록표 초본 - 공무원 채용신체검사서 - 행정정보 공동이용 사전동의서 - 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 - 근무 평가 동의서 - 최종학력증명서 - 경력증명서 - 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서	행정실 안내에 따름

8. 유의 사항

가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.

나. 지원자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우에는 임용 자격을 제한하거나 임용 후에도 임용을 취소할 수 있습니다.

다. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

라. 본 계획은 코로나 상황 및 학교사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

마. 기간제교원으로 임용되더라도 추후 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

바. 기타 자세한 사항은 동두천중앙고등학교로 문의(전화 031-860-1200)

[서식 1]

기간제교원 지원서

※ 접수번호 :

사진 (3×4cm)		인적사항	성명	한 글		생년월일				성별
				한 자
			현 주소		(우편번호 : )
			e-Mail
			자택전화				휴대폰

학력	학 교 명	재 학 기 간	비 고
	○○고등학교	0000. 00. 00. ~ 0000. 00. 00.
	○○대학교		○○학과
	○○대학교 ○○대학원		(전공명)

경력	직 장 명	근 무 기 간	근 무 부 서	비 고
	(예시) ○○학교	0000. 00. 00. ~ 0000. 00. 00.	교무부	기간제

자격	자 격
	자격명	취득일자	발급기관

위 기재 사항은 사실과 틀림이 없습니다.

20   .    .    .

작성자 :	(서명)

동두천중앙고등학교장 귀하

※ 유의사항 : 채용에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위 사실을 기재하였을 때에는 합격 결정이 취소되고, 응시자격이 정지될 수 있음.

지원서 작성요령

1. 응시원서는 반드시 소정 양식을 다운 받아 한글로 작성하여 제출

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨

3.『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성함.

≪작 성 요 령≫

① 주  소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이          가능하도록 정확히 기재

② 학력사항 : 최종 학력이 대학원 졸업인 경우 대학교도 기재

③ 경력사항 : 공공기관, 민간회사 등 근무경력을 기재

※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능

④ 1페이지–지원서

2페이지–자기소개서

3페이지–관련자격증(교원자격증)

[서식 2]

자기 소개서

※ 작성시 유의사항

○ 다음 항목에 대하여 자신의 특징을 A4 2쪽 이내에 개조식으로 기술

1. 000학교 근무 시 행복했었던 점

2. 교직원과 협력, 화합하여 근무하였던 경험 사례

3. 수업 시 혁신 사례 제출 : 증빙서류로 별도로 제출할 수 있음

- 학생들과 즐겁게 담임지도하였던 사례

- 수업 혁신 사례

- 학생들의 변화된 점

4. 담당업무 혁신 사례 제출

- 자신이 담당했던 교무학사 업무 시 성공적이거나 혁신하여 타의 모범이 된 사례

4. 임용 후 복무의지

- 수업에 대한 혁신 의지(제안 수업, 수업모형 개발 및 적용)

- 제안수업 등 수업 혁신 의지

- 생활기록부, 학생자치관련부분 택 1하여 근무 의지

○ 편집 : 글씨크기 12, 줄간격 160%, 글씨체 휴먼명조, 글자색 검정

※ 개조식은 위의 “작성시 유의사항”과 같은 형식으로 작성하는 것을 의미함

2023년   월   일

작성자 : O O O

[서식 3]

개인정보 수집·활용 동의서

본 응시원서에 기재된 지원자의 개인정보는 기간제교사 채용업무의 원활한 수행을 위하여 개인정보보호법 규정에 따라 다음과 같이 수집·이용·제공됩니다.

1. (개인정보 수집항목)

기간제교사 채용관리 업무의 원활한 수행을 위하여 수집하는 개인정보는 기간제교원 지원서의 인적사항(필요시 주민등록번호)과 학력, 경력, 자격, 우대사항, 연수실적 등이며, 자기소개서 및 채용을 위한 각종 구비서류에 기재된 내용입니다.

2. (개인정보의 수집․이용 목적)

수집한 지원자의 개인정보는 응시원서접수, 지원자격·지원결격 사유 확인, 지원자 본인확인, 성적산출, 합격자 명부 관리, 통지, 통계자료 산출 등 인사관리 업무를 위한 정보로 이용됩니다.

3. (개인정보 제공)

수집한 개인정보는 지원자격·지원결격 사유 조회 및 경력사항 확인 등을 위하여 지원자가 졸업한 학교 등 관련된 기관에 제공될 수 있습니다.

4. (개인정보의 보유기간 및 이용기간)

수집한 개인정보는 기간제교사 관리 업무를 계속하는 동안 보유·이용할 수 있습니다.

5. (개인정보의 수집·이용·제공에 대한 동의 거부)

지원자는 개인정보의 수집·이용·제공에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 동의를 거부할 경우 지원결격 사유 조회 등 기간제교사 채용관리 업무를 수행할 수 없으므로 원서를 접수할 수 없습니다.

※ 개인정보 제공자가 동의한 내용 이외의 다른 목적으로 활용하지 않습니다.

“개인정보보호법” 등 관련 법규에 의거하여 본인은 위와 같이 개인정보 수집 및 활용에 동의합니다.

년     월    일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

동두천중앙고등학교장 귀하