<「고시계」 및 「고시 연구」 광고문안>

99년 3월

신간

고시 합격의 비결인 기본서 단권주의를

실현하여 주는 완벽한 기본서 탄생!

행정학김재기저

행정학김재기저

(18절판/양장/798면/29,000원)

행 정 학 김 재 기 저

행  정  학

대구대학교 행정학과 교수 김 재 기 저

□ 기본서 단권주의를 실현하는데 최적합한 수험용 기본서이다.

□ 방대한 행정학과목을 요령있게 체계화하고 집대성하여 단권화하였다.

□ 난해한 행정학과목을 초보자도 이해하기 쉽도록 평이하고 명쾌한 문체로 일목요연하게 설명하였다.

□ 교과서에 주관식 문제집 방식을 도입한 사상최초의 교과서로서 모든 논제를 하나의 독립된 문제로 취급하여 논점을 중심으로 체계를 잡고서 서론·본론·결론의 논리전개에 따라 설명함으로써 쉽고 효과적으로 학습할 수 있도록 하였다.

□ 기출문제를 면밀히 검토하고 최근이론을 포함하여 광범위하게 논제를 선정함으로써 완벽한 수험용 기본서가 되도록 하였다.

도서출판 法文社

제1편 서 론

제1장  현대국가와 행정

제1절  행정의 의의

제2절  행정과 경영(공행정과 사행정)

제3절  정치와 행정

제4절  행정과 환경

제5절  현대 국가 행정의 특징

제2장  행정학의 발달과 접근 방법

제1절  행정학의 의의와 성격

제2절  행정학의 성립과 발달과정

제3절  신행정학

제4절  행정학의 접근방법

제3장  행정가치와 행정문화

제1절  행정이념

제2절  공 익

제3절  행정문화

제4장  국가발전과 행정

제1절  비교행정

제2절  발전행정

제5장  행정과정

제2편 정책결정 및 기획

제1장  정책 결정

제2장  정책결정의 이론모형

제3장  정책의제 설정(형성)

제4장  정책분석

제5장  정책집행

제6장  정책평가

제7장  정책변동

제8장  기 획

제3편 행정조직

제1장  행정조직의 기초

제1절  조직의 본질 및 유형

제2절  조직이론의 발전(계보)

제3절  조직의 목표

제4절  조직과 개인(인간)

제5절  조직과 환경

제2장  조직의 규모

제1절  조직의 구조와 그 결정요인

제2절  조직의 원리

제3절  관료제

제4절  공식조직과 비공식조직

제5절  계선기관과 참모기관

제6절  행정상 집권과 분권

제7절  위 원 회

제3장  행정조직의 관리

제1절  의사결정

제2절  최고관리층과 중간관리층

제3절  권 위

제4절  리더십(지도성)

제5절  조직과 갈등관리

제6절  의사소통(의사전달)

제7절  조 정

제4장  조직의 변동

제1절  행정조직의 동태화

제2절  조직혁신

제3절  조직발전

제5장  지방행정조직

제1절  지방자치와 지방행정

제2절  중앙집권과 지방분권

제3절  광역행정

제4편 인사행정

제1장  인사행정의 기초

제1절  엽관주의와 정실주의

제2절  실적주의

제3절  대표관료제

제4절  직업공무원제

제5절  중앙인사기관

제6절  직위분류제

제2장  인적자원의 동원□배치

제1절  모 집

제2절  승 진

제4장  인적자원의 개발

제1절  근무성적평정

제2절  교육훈련

제5장  인적자원의 활용

제1절  보 수

제2절  사기와 인간관계관리

제3절  공무원단체

제6장  인적자원의 통제

제1절  공직 윤리

제2절  공무원의 부패와 대책

제3절  공무원의 정치적 중립

제5편 재무행정

제1장  재무행정의 기초

제1절  예산의 본질

제2절  중앙예산기관

제3절  재무행정의 법적기초

제4절  예산원칙

제5절  예산의 종류

제6절  예산의 분류

제7절  예산결정 이론모형

제2장  예산과정(예산절차)

제1절  예산편성

제2절  예산심의

제3절  예산집행

제4절  결 산

제5절  회계검사

제3장  예산개혁

제1절  성과주의 예산

제2절  계획예산(PPBS)

제3절  영기준예산(ZBB)

제4절  자본예산

제6편 행정통제와 행정개혁

제1장  행정책임과 행정통제

제2장  옴부즈만(Ombudman)제도

제3장  행정지도

제4장  행정참여

제5장  행정PR(공공관계)

제6장  행정개혁

부 록 : 각종고시(2차시험)기출문제

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