청운대학교 신입직원(정규직) 채용 재공고

서해안 서대를 선도하는 창의·실용교육 ·특성화 대학! 청운대학교와 동행할 인재를 찾습니다.

1. 지원 자격 및 담당업무

채용인원	지원자격	담당업무	우대사항
O 명	교육학 석사학위 이상 소지자 (전공: 교육공학, 교육심리, 교육과정, 교육평가)	- 비교과 프로그램 기획 및 운영 - 비교과 프로그램 성과관리 (환류체계 및 질 개선)	비교과 프로그램 관련 업무 유경험자
		- 교양교육과정 연구·개발 및 운영	교양교육과정 관련 업무 유경험자

2. 응시자격

가. 국가공무원 임용에 결격사유가 없는 자

나. 남자의 경우 병역필 및 면제자

3. 임용사항

가. 채용구분 : 정규직

나. 수습기간 : 채용 후 12개월 간 수습기간(계약직)을 두며, 수습기간 중 1회 이상의 근무평가 실시하여       근무평가 결과에 따라 정규직으로 임용하되, 근무평가 결과가 불량한 경우에는 정규직으로 임용하지       않을 수도 있음.

다. 보수 : 내부 지침

라. 근무시간 : 주5일(월~금), 09시~18시

4. 전형우대

가. [국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률]에 의한 취업지원대상자

5. 전형방법

가. 1차 전형 : 서류심사

나. 2차 전형 : 개별면접(1차 전형 합격자에 한해 개별 통보)

6. 서류접수

가. 접수기간 : 2019년 4월 8(월) ~ 4월 21일(일)

나. 접수방법 : 청운대학교 채용사이트 ( https://ext.chungwoon.ac.kr/employment)

다. 접수 및 문의 : 041-630-3136

7. 제출서류

가. 지원서, 자기소개서

나. 학력증명서 및 성적증명서(백분위 표기) 각 1부

다. 경력(재직)증명서 1부(해당자에 한함).

라. 자격증 사본 1부(해당자에 한함).

마. 국가보훈대상자를 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함).

* 1차 전형 합격자는 2차 전형(면접전형)시 제출서류 원본을 제출

8. 기 타

가. 지원서 및 제출 서류의 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임으로 합니다.

나. 지원서 및 제출 서류의 내용이 사실과 다르거나 신원조회 결과 및 채용신체검사에 결격사유가 있을 경우 합격 또는 임용을 취소합니다.

다. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.