파일명: 붙임1. 2022년 청년인턴(4차) 공개채용 공고문(시각장애인용).hwp

(해당 내용은 시각장애인을 위한 해설입니다.)

국토연구원 2022년 청년인턴(4차) 공개채용 공고

국토연구원에서 근무할 청년인턴을 다음과 같이 모집합니다.

1. 모집분야 및 채용인원 (표 해설)

① 모집분야: 행정인턴 (장애인제한경쟁/고졸이상)

- 수행업무: 행정업무 지원*

- 직급: 청년인턴(행정인턵)

- 채용인원: 1명

② 모집분야: 행정인턴(일반경쟁/학사급)

- 수행업무: 행정업무 지원*

- 직급: 청년인턴(행정인턴)

- 채용인원: 2명

❋ 수행 업무관련 세부내용은 <붙임> 청년인턴 『직무설명자료』 참고

2. 응시자격 및 우대사항 (표 해설)

- □ 공통

① 지원자격

ㅇ 청년고용촉진특별법 시행령 제2조에 따른 청년에 해당하는자

(만 15세 이상 만 34세 이하, 채용공고 마감일 기준)

ㅇ 임용일로부터 현업 전일 근무가 가능한 자

② 결격사유

ㅇ 인사관리규정 제8조(결격사유) 각 호에 해당하는 자

- 국가공무원법 제33조의 각 호에 해당하는 자

- 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자

- 병역의무를 기피한 사실이 있는 자

- 최근 5년 내 본원 및 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용한

사실이 적발되어 채용이 취소된 자

- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에

해당하는 비위면직자로서 취업제한기간이 경과하지 않은 자

➂ 우대사항(가점사항)

ㅇ ｢장애인고용촉진 및 직업재활법시행령｣제3조의 규정에 해당하는 장애인

□ 제한경쟁

① 행정인턴(장애인 제한경쟁)

ㅇ 고등학교 졸업 이상자이며, ｢장애인고용촉진 및 직업재활법시행령｣제3조의

규정에 해당하는 장애인

② 우대사항(가점사항)

ㅇ 전형단계별 가점부여 : 장애인(만점의 5%)*

* 장애인고용촉진 및 직업재활법 적용

□ 일반경쟁

① 행정인턴(일반경쟁)

ㅇ 학사학위 소지자 또는 취득예정자로서, 직무 관련 지식 또는 경험을

보유한자(전공무관)

* 학위취득예정자란 교육 과정 학점이수를 완료한 자로서, 서류접수

마감일(`22. 8. 25)까지 학위취득(졸업)예정증명서 제출이 가능한 자

② 우대사항(가점사항)

ㅇ 전형단계별 가점부여 : 장애인(만점의 5%)*, 취업지원대상자**

* 장애인고용촉진 및 직업재활법 적용

** 취업지원대상자(국가유공자 및 보훈대상자)는 관련법***에 의거 우대

*** 관련법 : 「독립유공자예우에 관한 법률」, 「국가유공자 등 예우 및

지원에 관한 법률」, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」, 「고엽제

후유증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」, 「5·18민주유공자예우에

관한 법률」, 「특수임무유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」,

「제대군인지원에 관한 법률」

3. 전형방법 (표 해설)

① 전형절차

ㅇ 서류전형-면접전형

※ 전형별 합격자는 국토연구원 홈페이지에 공고

② 전형단계별 선발 배수 및 합격기준

ㅇ 서류전형 : 서류심사 결과 평점 60점 이상인 자 중 채용인원의 4배수 선발

※ 단, 응시인원이 4배수 미만 또는 합격기준 미 충족 시 4배수 이내에서 선발

ㅇ 면접전형 : 최종합격자 선발

※ 면접심사 결과 평점 80점 이상인 자 중 순위에 따라 최종합격자 선정

➂ 평가 방법

ㅇ 서류전형 : 교육사항, 경력사항, 자기소개서 등 평가

ㅇ 면접전형 : 직무 수행능력, 직무적응 가능성 및 적합성 등 평가

④ 전형단계별 배점

ㅇ 서류전형 : 100점 (면접대상자 선발에만 활용)

ㅇ 면접전형 : 100점

4. 시험일정 및 제출서류 (표 해설)

① 전형일정

ㅇ 공고 및 서류접수 : 2022.8.10.(수) ∼ 2022.8.25.(목) 18:00

※ 마감 당일 18시까지 접수분에 한함

ㅇ 면접전형 일정 및 최종합격자 발표 : 본원 홈페이지 추후 공고

② 제출서류

ㅇ 원서접수기간 제출서류

- 입사지원서, 자기소개서, 개인정보의 수집 및 이용 동의서

ㅇ 면접시험 당일 제출서류(서류전형 합격자만 제출)

- 국가유공자 및 장애인 우대사항 증빙서류(해당자)

· 취업지원대상자증명서, 장애인 증명서 또는 장애인 복지카드

- 졸업증명서 1부(※학교명 삭제요)

- 성적증명서 1부(※학교명 삭제요)

※ 입사지원서 상 기재한 교육사항의 경우 증빙 및 성적을 확인할 수 있는 것에 한함

- 경력증명서 각 1부(해당자)

※ 입사지원서상 기재한 경력사항을 확인할 수 있는 증빙서류

※ 경력증명서는 해당 모집분야와 관련하여 근무한 경력증명서를 제출하되,

근무기간, 직위, 직급, 담당업무를 정확히 기재하고 발급확인자 서명 및 연락처 기재

※ 경력사항 진위여부 확인을 위해 4대 보험 중 1개 보험의 자격득실이력확인서를

추가로 요구할 수 있음

- 모집분야와 관련된 자격증 각 1부(해당자)

- 주민등록등본 1부(청년 여부 확인용)

※ 블라인드 채용을 위하여 상기 「제출서류」 상 생년월일, 학교명, 사진 등 개인

인적사항 관련 정보는 수정테이프 등을 이용하여 삭제 후 제출 해야 함

※ 제출서류는 진위 확인을 위해서만 활용될 뿐 심사위원 등에게는 제공되지 않음

➂ 접수방법

ㅇ 본원 홈페이지 온라인 접수

④ 문의처

ㅇ 기획경영본부 인재개발팀 최인호 3급행정원

(☎ 044-960-0130, □ recruit@krihs.re.kr)

5. 임용 조건

ㅇ 신분 : 비정규직 기간제 근로자

ㅇ 근무기간 : 임용일로부터 최대 11개월

ㅇ 보수 : 고졸급(78,000원/일), 전문학사급(80,000원/일), 학사급(82,000원/일)

ㅇ 근무시간 및 근무지 : 주 40시간(유연근로시간제 적용) / 세종시 소재

국토연구원

ㅇ 복리후생 : 4대보험(산재, 고용, 건강, 국민연금) 가입 등

ㅇ 기타 : 본원에서 청년인턴으로 5개월 이상 재직한 자 중 평가결과가 ‘우수’인

자에 대해서는 연구원 공개채용의 서류심사 시 가점 부여

6. 기타 사항

ㅇ 지원자가 응시자격 요건에 해당하지 않거나 제출된 서류의 내용이 사실과 다른

경우에는 임용이 취소될 수 있음. 또한 입사지원서 상 본인 부주의로 인한

표기 오류, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임으로 하며, 지원

자격의 허위 판명 및 입사지원서 기재사항에 대한 증빙서류 미제출 등

채용비위에 해당하는 경우 입사 후에도 임용을 취소할 수 있음

ㅇ 채용 전형결과 적격자가 없는 경우 채용하지 않으며, 최종합격자가 임용을

포기하거나 임용 후 1개월 이내 퇴사 시 면접전형 예비합격자 중 차순위자를

최종합격자로 선발할 수 있음

ㅇ 부정합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부정한

청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 정행위로

인해 채용에 합격한 본인)는 합격을 취소하고, 관련 법률 등에 따른 불이익을

줄 수 있음

ㅇ 최종합격자 결정 후 180일 이내에 응시자(최종합격자 제외)가 제출한 원본

채용서류의 반환을 요청할 경우 반환함

ㅇ 채용시험 불합격자로서 시험에 대한 이의가 있는 경우 「채용 이의신청서」

양식을 작성하여 이의신청을 할 수 있음

ㅇ 채용 분야별 중복 지원 불가하며, 본원 상황에 따라 연구부서의 행정 지원

업무로 배치될 수 있음(직무설명자료 참고)

2022. 8. 10.

국 토 연 구 원 장