학  사  학  위    논    문

지  도  교  수

○○○○○○○○○○○○ 관한 연구

대구대학교 간호보건학부

보건행정학과

○ ○ ○

○○○○○○○○○○○○ 관한 연구

대구대학교 간호보건학부

보건행정학과

○ ○ ○

지도교수

2015년 12월

○○○○○○○○○○○○ 관한 연구

지도교수

이 논문을 2014학년도 보건학 학사논문으로 제출합니다.

2015년 12월

심사위원장              (인)

심사위원              (인)

심사위원              (인)

목    차

제1장 서론	8

제 1절 연구의 배경	8

제 2절 연구의 목적 및 필요성	8

제 2장 이론적 배경	10

제 1절 ㅇㅇㅇㅇ	10

1. ㅇㅇㅇㅇ	10

제 3장 연구의 대상 및 방법	17

제 4장 연구결과	20

제 5장 결론 및 제언	35

제 1절 결론	35

제 2절 제언	37

<부 록>

참고문헌	50

설문지	52

표 목 차

<표  1> 일반적 특성	19

<표  2> ○○○○○○	21

제 1장 서 론

제 1절 연구의 배경

산업화 이후 경제성장과 더불어 직업의 다양화, 생활수준 향상으로 사고나 질병의 증가 및 건강에 대한 ............................. 받기를 요구하고 있으며, 병원은 환자만족을 위한 의료서비스를 제공하기 위해 노력하지 않으면 안 되는 상황에 처해 있다(이영아, 2001).

제 2절 연구의 목적 및 필요성

제 2장 이론적 배경

제 1절 ○○○○○○ 특성

1. ○○○○○ 개념

1) 성별 직업만족도의 차이 검정

<표 1> 성별 직업만족도 차이

구분		평균	표준편차	t값	p
직업만족도	남	3.20	.862	.119	.695
	여	3.17	.803

전반적 직업만족도는 성별에 따라 평균의 차이가 없는 것으로 나타났다. 성별에 따라 평균의 차이가 없어 직업만족도는 성별에 따라 영향을 받지 않는 것으로 분석되었다.

참고문헌

홍길동, 조직과 인간행동, ○○○출판사, 2012

홍길자, 조직행동론, ○○○문화사, 2013

설 문 지