스마트폰을 활용한 취업준비계획

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행정학과

노종민

서론

실업자 200만 시대에 구직자는 일을 제대로 구하지 못하고 기업은 직원을 채용하지 못하는 안타까운 일이 반복되고 있다. 막상 구직자는 취업 정보를 얻을 곳이 부족하고 기업에서도 기업공고를 내더라도 노출이 되는 곳이 부족하기 때문이다. 전 세계적으로 5억 만대 정도로 급속히 확산되고 있는 스마트폰인데 이것을 이용할 수 있는 어플리케이션 종류도 나날이 발전하고 있다. 취업을 스마트폰을 통해서 구직, 구인 정보를 알아 볼 수도 있다.

취업계획을 스마트폰을 활용해서 준비하는 방법이 있다. 스마트폰 사용자 10명중 7명이 취업관련 어플리케이션을 보유하고 있다는 것이다. 특히 스마트폰을 통해 하고 있는 취업준비활동으로 기업채용정보 검색이 가장 많았으며 스마트폰을 통해 입사지원을 한다는 사람도 있는 것으로 나타났다. 스마트폰을 이용해 취업준비를 하는 이유로는 언제든지 채용공고 확인이 가능하고 빠른 입사 지원이 가능하고 편리하기 때문이라는 이유가 대부분 이였다. 그리고 이외에 스마트폰을 통한 취업 일정 관리 등이 편리하다. 실시간으로 이력서 수정이 가능한 것 도 있으며 SNS를 통해 기업 인사담당자와 소통이 가능하다. 그리고 다양한 취업관련 앱 등으로 정보가 풍성하다.

본론

취업을 준비하기 위해서 여러 가지가 있는데 그중 학점, 어학점수, 자격증, 인턴과 자원봉사 경험과 지원하는 곳의 여러 정보들이 필요할 것이다. 이것들을 스마트폰을 이용해 취업준비에 활용하면 좋을 것 같다. 여기에 대해서 자세하게 알아볼 것이다.

각종시험과 자격증

학생들이 대부분 응시하는 토익과 컴퓨터 자격증 같은 경우에는 사람들이 많이 지원하고 시험을 친다. 다른 시험들도 본다면 챙겨야할 시험이 여러 가지가 있다. 그래서 스마트폰을 활용해서 효율적으로 시험일정을 관리하면 좋다. 어플리케이션을 활용하면 접수일, 시험일 , 발표일을 비롯한 일정을 제공하는 것은 물론 관심 있는 시험만 따로 정리 할 수도 있어서 아주 편리하다. 그리고 접수일도 따로 챙기지  않아도 스마트폰이 알아서 알려주기 때문에 까먹을 일도 없다. 그리고 영어공부를 하는 사람들은 항상 어떻게 하면 영어공부를 쉽게 할 수 있을까 고민을 하는데 나도 이런 고민을 많이 했었다. 그런데 스마트폰을 활용하면 이 부분을 조금이나마 보완해준다. 취업준비를 하면서 기본이 토익점수인데 사실 수도권이 아닌 지방대학생은 영어공부가 미흡한 점이 있는 것 같다. 각종 회사들의 지원할 때 기본이 학점3.5이상에 토익700~800이상은 되어야 서류라도 넣어볼 수 있는 기회가 주어지는데 사실 여기에도 못 미치는 학생들이 있는 것 같다. 나도 아직 미흡해서 열심히 영어공부를 하고 있는데 점수가 단기간에 많이 올리는게 엄청 어려운 일인 것 같다. 그래서 좀 더 도움이 되고자 우리가 항상 지니고 다니는 스마트폰을 활용하면 어떨까 해서 소개한다. 이 어플리케이션을 활용하면 토익 콘텐츠를  시간과 장소에 관계없이 이용 할 수 있도록 되어있다. 버스나 지하철 등 이동 할 때도 이용 할 수도 있고 동영상강의도 제공되고 있다. 이동시간이 많은 학생들에게는 따로 단어장을 꺼낼 필요도 없이 스마트폰만 있으면 바로 단어를 공부할 수 있고 어휘나 문장단위의 문제들까지 풀 수 있어서 아주 좋은 것 같다.거기에다 일주일 단위로 학습량이 나와서 전자사전이나 종이수첩과 단어장등을 들고 다니며 암기할 필요가 없어서 편리한 점이 많은 것 같다. 그리고 어학 시험이나 자격증 같은 경우는 지원 분야에서 가산점을 받을 수 있는 좋은 기회이기 때문에 꼭 챙겨야할 필수품인 것 같다. 그래서 그해마다 예정된 시험들의 일정과 각종 정보들을 제공받는 것이다. 컴퓨터 자격증 시험이나 응시자가 많은 시험들은 미리미리 정보를 알고 시험일과 접수일 등을 체크하여 응시하는 것이 중요하다. 이렇게 해서 자격증이나 시험들을 쳐서 자신에게 도움이 되는 것들을 미리미리 준비하는 것이다.

인턴채용, 공채정보

취업준비를 하다보면 각종 기업에서의 인턴채용정보가 많이 있는데 채용을 전제로 인턴을 뽑거나 우수자는 정규직으로 전환하는 기업이 증가하면서 인턴을 통해 취업에 성공하려는 구직자들의 경쟁이 치열하다고 한다. 인턴에서의 평가만 잘 받으면 신업사원 입사 할 수 있는 기회가 될 수 있기 때문에 구직자들도 관심을 갖고 살펴본다. 이런 인턴의 경험을 통해 취업 성공률을 높이고 싶다면 자신의 흥미나 성격 등을 고려해 이와 관련 있는 직무와 지원하는 전략이 필요하다. 인턴기간 중에 잘못되면 정규직 전환도 어려워지기 때문에 진로와 관계없는 분야에서의 인턴경험은 오히려 독이 될 수 있다고 생각한다. 무작정 지원하기보다는 자신의 지원하려는 분야에 맞게 직무경험을 쌓는 것이 중요하다. 내가생각하기에는 인턴쉽은 실무경험을 쌓는 것은 물론 일이 자기와 적성에 맞는지 판단할 수 있는 좋은 기회이다. 그리고 회사와 직접 경험할 수 있는 시간도 된다. 그래서 인턴쉽이 자신이 선택한 직무와 지원한 기업을 객관적으로 판단 및 평가하는 시간으로도 활용하는 것이 좋다. 그리고 직접근무하면서 체득한 기업의 정보가 훨씬 더 유용할 것 같다. 그래서 인턴 채용에 관한 것도 스마트폰을 이용해서 바로정보를 제공 받을 수 있다. 정부기관에서도 개발한 어플리케이션이 있는데 이런 것을 이용하면 지역, 직종, 학력, 등 인턴과정과 더 나아가 정규직 채용정보도 알아볼 수 있어서 취업을 준비하는 학생들에겐 아주 좋은 이용방법일 것이다. 그리고 기업의 공채를 준비 할 때는 각 회사나 기업들을 수시로 방문해서 채용 설명회를 보러 지역들을 돌아다녀야 하는데 스마트폰을 이용하면 어플리케이션 하나로 돌아다닐 필요 없이 각 기업의 채용설명회를 스마트폰으로 볼 수도 있다. 여기에서는 채용설명회 현장을 동영상으로 촬영해 핵심 공채 정보를 확인 할 수 있으며 30대 그룹사, 1000개의 기업, 주요 기업 등을 구분하여 최신 등록 순, 인기 순으로 볼 수도 있다. 그리고 채용설명회 뿐만 아니라 기업 소개글과 모집요강, 해당 인사담당자의 영상들도 볼 수 있고 그 채용설명회의 핵심내용을 따로 설명해주고 있어서 취업준비생에겐 아주 좋은 이용수단이 있는 것이다.

자원봉사활동

회사나 기업체에서는 단순한 인재채용을 넘어서 인재육성으로 발전하고 있다. 여러 가지 자원봉사를 체험한 사람은 아무래도 사회적 시야가 좀 더 넓지 않을까하는 생각이 든다. 기업의 가장 중요한 자원은 인재, 즉 사람이다. 시장은 더 빠르게 변화하고 세계는 더 가까워지고 있다. 이런 환경에서도 살아남아 발전을 하려면 훌륭한 인재가 필요하고 양성하는 일이 중요해진다. 그리고 요즘 기업 측에서도 자원봉사라는 개념이 일반화가 되어있다. 외국에서는 자원봉사가 삶속에 깊이 뿌리박힌 하나의 생활방식이라고 한다. 기업들도 여러 가지 방면으로 후원하고 있어 취업에서 자원봉사가 한 부분을 차지하고 있다고 해도 과언이 아니다. 기업이 자원봉사에 더욱더 힘을 쓰면 기업들도 사회적 책임의 중요성을 관심을 가지고 있어 채용 할 때에도 이런 부분들을  좀 더 자세하게 검토하지 않을까하는 생각이다. 요즘 회사나 기업체에서도 다양한 스펙들을 보지만 자원봉사도 여기에 포함되는 추세이다. 그리고 자원봉사를 꾸준히 하면 지원자의 인성을 판단하는데 참고자료로 활용한다고도 하니 요즘 선후배들을 보면 대내, 외적으로 자원봉사를 하는 것 들을 많이 볼 수 있다. 나도 고등학교 때부터 자원봉사를 시작해서 지금까지 간간히 하고 있는데 옛날에는 일일이 기관에 전화를 해서 일정을 맞춰 가야했었는데 지금은 스마트폰을 이용해 자신이 원하는 분야나 참가가 가능한 지역별로 예정된 봉사활동 일정을 쉽게 찾아볼 수 있다. 그리고 사회복지 기관 및 단체에 대한 정보 검색, 봉사단체들의 소개 등의 서비스도 제공 받을 수 있다. 어플리케이션으로 이용할 수도 있는데 1004 지역사회 봉사단에서 개인이나 단체가 가진 능력을 복지기관이나 시설에 맞춰 제공하기위해 조직되어 있는 것도 있다. 그래서 자신이 좀 더 관심이가거나 좀 더 봉사활동에 의미를 부여하고 싶으면 분야를 분류해서 더 쉽게 참여를 할 수 있다. 봉사활동에서 처음 하는 사람이거나 봉사활동에 관한 정보가 부족한사람들은 아주 유용하게 활용 할 수 있을 것이다. 나도 얼마 전에 다운받아서 여러 정보들을 확인 해봤는데 분류별로 깔끔하게 잘되 있어서 스마트폰에 맞게 아주 편리하게 사용 할 수 있을 것 같다. 그래서 취업을 준비하면서 봉사활동의 대한 내용을 빠르게 보고 조금씩 준비 하는 게 좋을 것 같다.

실무면접 준비

그리고 면접 준비에 있어서도 스마트폰을 활용할 수가 있는데 내가보기엔 제일 괜찮은 활용 방법인 것 같다. 요즘 새로운 채용코드가 면접이라고 하는데 스펙들의 인플레 현상으로 지원자들을 가려내는데 한계가 와서 면접전형과 인성, 적성 검사의 비중을 높이는 경향이 두드러졌다고 한다. 그래서 다른 지원자들과 변별력을 높이기 위해 채용담당자들도 다양한 방식의 면접들을 동원하고 있다. 단순한 질의응답은 물론 토론과 프레젠테이션, 합숙생활 등의 다단계평가를 실시하는 기업들도 많다. 그래서 토익 같은 서류영어가 아닌 면접이나 토론 등을 통해 알아 볼 수 있는 실용영어도 중시되고 있다고 한다. 이런 취업에 성공하기 위해 지원한 기업의 인재들을 알아보는 것도 좋고 면접절차까지 충분히 파악해야한다. 그래서 스마트폰으로 모의면접을 연습 해볼 수도 있고 노하우나 질문 등을 미리 파악 할 수 있게 된다. 그리고 스마트폰으로 면접을 연습하게 될 경우 면접스터디를 구하지 못한 사람이나 같이 공부하는 사람들과 함께 연습할 질문 등이 필요한사람, 아직 실제 면접이 두렵거나 적응이 안 되는 사람 등이 이용하면 아주 적합하다. 스마트폰을 활용하면 면접을 보기 전 준비사항이나 면접당일 체크사항 면접전형의 특징, 노하우등을 조금이나마 도움 될 만한 것 들을 제공 받을 수 있다.

결론

스마트폰이라 하면 다들 메신저 활용이나 게임, 인터넷만 이용하는 사람들이 대부분일 것이다. 하지만 이렇게 알고 보면 취업준비를 계획 하는 데에도 엄청난 정보를 제공 받을 수 있다는 것에 앞으로 스마트폰이 점점 더 발전하고 그 활용도가 높아 질것으로 본다. 그리고 스마트폰으로 취업 준비뿐만 아니라 과제에도 나와 있듯이 창업이나 학업에 활용에도 찾아보면 아주 활용할게 많다. 그래서 스마트폰을 메신저나 게임만하는 폰으로 인식 하지 말고 좀 더 노력을 기울이면 정말 스마트하게 쓸 수 있다는 생각을 많이 했다. 그리고 스마트폰을 이용해서 각종시험이나 각종 채용정보들을 제공 받을 수 있는 것을 이번에 레포트를 작성하면서 먼저 쓴 것도 있지만 새롭게 알게 된 것도 있어서 내가 향후 취업준비에 대해 더욱더 계획을 수립할 수 있을 것 같다. 그리고 지금 수업하고 있는 행정 정보 체계론도 컴퓨터로 수업을 하고 있는데 앞으로는 스마트폰과 스마트 노트 같은 전자기기로 수업을 가르치고 받는 시스템으로 변화 할 것으로 본다. 그렇게 되면 좀 더 방대한 정보를 언제어디서나 제약 없이 사용하게 되어서 편리성이 증대될 것 같다.